（3）专项考核
分为政治品质、专业能力、担当精神、工作实绩、廉洁自律5个方面。
晋升专业技术职务，最近一年考核结果要称职以上，且职务任期内至少一次优秀
晋升岗位等级，最近一年考核结果要称职以上，且三年内至少一次优秀
年度考核结果为基本称职、不称职的，下一年度无法晋升工资档次
新体检标准，新标准包含一项通用标准和两项补充标准，通用标准包括外科、内科、耳鼻咽喉科、眼科、口腔科、妇科、精神心理、医学影像、医学检验等，作为新入伍（入职）人员身心素质的基本条件。
在通用标准基础上，围绕不同军事作业岗位对军官、文职人员身心健康特殊需求，详细规范相应补充项目标准，选拔军官补充标准主要规范装甲、特战、航海、航空等特殊作业岗位补充项目标准；选拔文职人员补充标准综合考虑年龄、性别和工作性质等因素，对通用标准部分条款进行适当放宽，明确管理类和专业技术类部分岗位补充项目标准，确保相关选拔体检标准的科学性、精准性。
伙食篇，大政策说久了，偶尔那就从柴米油盐这些小福利吧
我之前在济南、北京等几个城市都待过，
标配是四菜一汤，个别饭后有酸奶+水果，
最普通一类灶每天大概32块钱，但一天只交
5块钱＝早上1块钱+中午2块钱+晚上2块钱
但总体大概伙食分为这三类：
大基层：四五十人以上的，大锅饭，你懂的，
需要自己拿着调料根据自己口味来。吃的最差。
机关：吃的最好，毕竟领导在哦，而且厨师多是领导喜欢的口味。吃的最好。
偶尔还会有小火锅
小基层：十几人 以下的，一般是单位自雇厨师，或者依托大基层吃大锅饭。
自雇厨师这种的，一般经费不足，得精打细算
因为人越少，伙食费越少，能买的东西就越少
搞得好，吃的还行，搞不好，吃的很差！
至于时间问题：
一般机关只保障早上、中午，
晚上的话大家都回家，也有，但几乎是中午的剩菜剩饭，
周末的话，一般给加班或者值班的，大家都在家里吃，所以伙食不如工作日
基层的话，大家都在营区，所以早中晚、周末都有，而且固定食谱
其实伙食好不好，除了庆祝节假日会更好外，
也跟领导在哪个食堂吃饭也很重要，
毕竟，在这里，伺候领导是第一生产力
但不得不说！这里的伙食在二线城市，每月给你省掉1000—1500元！
对于攒钱买房的人，是个不错的选择啊！
医疗待遇，全网应该没有这个详细了！！！
根据《关于jd文职人员医疗保障实施办法》等规定，
文职人员参加所在地职工基本医疗保险，按照所在地医保政策就医，jd给予医疗补助。
按照驻地和异地划分，社招文职就医分为两种：
1.在驻地 （jd医院或地方医保定点机构）看病分为2种情形：
（1）未达到起付线：个人自理，其中自理费用已打入个人医保账户。
（2）超起付线：医保实时结算后，合理就诊（用药）范围内，剩余部分由基层医疗机构或单位按职级比例二次报销。
2.异地就医（jd医院或地方医保定点机构）也分2种情形：
（1）已开通异地医保网上实时备案就医（国家政务服务平台—跨省异地就医备案）
a）未达起付线，个人自理。
b）超起付线：医保实时结算后，合理就诊（用药）范围内，剩余部分由基层医疗机构或单位按职级比例二次报销。
（2）未开通异地医保网上实时备案就医，合理就诊（用药）范围内，驻地医保报销后，剩余部分由基层医疗机构或单位按职级比例二次报销。
报销比例问题：门急诊：先扣除医保政策范围外的，然后起付线2000元内个人自理，最后计算超过部分（分是否超过1万情况），该部分个人支付完毕后 凭相关发票凭证回所在单位财务报销。